TINTO NOTICIAS

Etiqueta: premios

  • Rosa María León y Rosario Márquez reciben el premio a la excelencia investigadora ‘José Luis García Palacios’

    Rosa María León y Rosario Márquez reciben el premio a la excelencia investigadora ‘José Luis García Palacios’

    Son reconocidas por su trayectoria en Ciencia y Tecnología y Humanidades y Ciencias Sociales

    La Universidad de Huelva ha celebrado hoy jueves, 20 de febrero, el acto de entrega de los Premios a la Excelencia Investigadora `José Luis García Palacios´ de la Cátedra Caja Rural de Empresa Familiar de la Universidad de Huelva (convocatoria 2024), unos galardones que tienen como objetivo reconocer la trayectoria investigadora del personal docente e investigador de la Universidad de Huelva en dos grandes ámbitos de conocimiento: la Ciencia y la Tecnología y las Humanidades y Ciencias Sociales.

    En esta nueva edición, el Premio a la Trayectoria Investigadora en el Área de Ciencia y Tecnología ha recaído en Rosa María Léon Bañares, mientras que el Premio a la Trayectoria Investigadora en el Área de Humanidades y Ciencias Sociales ha sido para Rosario Márquez Macías, quienes han recogido esta mañana sus galardones.

    El acto, que ha tenido lugar en el salón de actos de la Facultad de Ciencias Empresariales y Turismo, en el campus de la Meced, ha contado con la presencia de la rectora de la Universidad de Huelva, María Antonia Peña; el presidente de la Fundación Caja Rural del Sur, José Luis García-Palacios Álvarez; la vicerrectora de Innovación y Empleabilidad, Isabel Mª Rodríguez García; el director de la Fundación Caja Rural del Sur; Emilio Ponce; la decana de la Facultad de Ciencias Empresariales y Turismo, Elena García de Soto; y el director de Cátedras Externas, David Toscano.

    La decana de la Facultad de Ciencias Empresariales y Turismo subrayó “estos premios están muy vinculadas a nuestra facultad y siempre hemos mantenido una buena colaboración con la Caja Rural del Sur y hemos obtenido un gran apoyo en todas nuestras actividades que seguro que seguirá manteniéndose en el futuro”. Asimismo, felicitó a las premiadas y destacó que estos galardones “no solo son un reconocimiento a una labor investigadora excelente, sino un reconocimiento al compromiso con el trabajo que tenemos que hacer en esta institución”.

    Durante el acto tomaron la palabra las dos premiadas de esta edición. En primer lugar, Rosa León Bañares, manifestó “la Cátedra de la Empresa Familiar concede gran importancia al emprendimiento y a la innovación en la pequeña empresa que realmente es más del noventa por ciento del tejido productivo de la provincia. Y muchos investigadores de esta Universidad compartimos también esa ilusión por innovar, por transferir conocimiento a la sociedad y por enseñar a nuestro alumnado siempre los últimos avances científicos. Así que gracias por apoyarnos en esta tarea”.

    Por su parte, Rosario Márquez Macías, afirmó “ha sido una trayectoria de muchos años de dedicación, pero que los he vivido de una forma absolutamente plena. Me siento satisfecha con mi tarea y este premio es un recordatorio de que con pasión, perseverancia y el apoyo de quienes nos rodean podemos alcanzar grandes cosas”.

    José Luis García-Palacios Álvarez, presidente de Fundación Caja Rural del Sur, felicitó a las premiadas y subrayó “este reconocimiento tiene un valor más que un premio. Creo que es una forma de devoción profesional hacia una excelencia, que es realmente lo que lo que premia esta distinción de la cátedra que lleva el nombre de mi padre. Rosa y Rosario son la viva imagen de una labor de trabajo profesional a través de muchos años, con muchísima medicación y sacrificio”.

    En la misma línea, la rectora de la Universidad de Huelva, María Antonia Peña Guerrero, afirmó “son dos mujeres de primer nivel, dos investigadoras de mucho talento que llevan a sus espaldas muchos años de esfuerzo, de trabajo perseverante y constante. Si una persona no es apasionada o generosa, difícilmente va a encarar la investigación porque la investigación requiere mucho sacrificio personal, muchas horas de trabajo”.

    La rectora recordó que estos galardones se han hecho “cada vez más duros”, pues durante el último año se ha trabajado para que el nivel de exigencia se elevara y “creo que hoy día tenemos el producto de ese esfuerzo que nos hizo incluso pues dejar un año sin premio porque queríamos que realmente cuando se habla de excelencia no se pudiera llegar a devaluar en el futuro. Esa palabra que es clave en la vida universitaria, excelencia”. Y hoy -prosiguió la rectora- “lo demostramos con dos mujeres impresionantes que, además, aquí no han acabado su trayectoria, sino que yo estoy segura que con la grandísima vocación que tienen, seguirán investigando. Seguirán publicando por España y por el extranjero para llevar muy alto el nombre de la Universidad de Huelva”.

  • Premiadas cinco mujeres y cinco jóvenes por sus proyectos innovadores en Huelva

    Premiadas cinco mujeres y cinco jóvenes por sus proyectos innovadores en Huelva

    La Diputación valora su «esfuerzo y compromiso» con la agricultura y la ganadería de la provincia

    El Centro Agroexperimental de Empresas (CAE) de la Diputación de Huelva ha acogido durante la mañana de hoy el acto de entrega de los distintos galardones correspondientes, por un lado, a las ganadoras del IV Concurso de cultivos y procesos innovadores promovidos por mujeres rurales y, por otro, a los ganadores del II Premio a jóvenes ganaderos con proyectos innovadores, dos iniciativas organizadas por el Servicio de Agricultura, Ganadería, Pesca y Marca Huelva, que buscan reconocer y promover la innovación en los sectores agrícola y ganadero de la provincia.

    El acto ha contado con la presencia del presidente de la Diputación de Huelva, David Toscano, que ha estado acompañado por la diputada de Agricultura, Ganadería, Pesca y Marca Huelva, Patricia Millán, junto a los diez galardonados, alcaldes y concejales de los municipios de los premiados en ambos certámenes.

    Como ha indicado el presidente del ente provincial, “estos galardones vienen a reconocer a mujeres y jóvenes emprendedores que han destacado por su capacidad de innovación en dos sectores fundamentales de nuestra provincia como son el agrícola y el ganadero, impulsando la sostenibilidad y la fijación de población en el medio rural”.

    Toscano ha hecho hincapié en que los premios a la mujer rural en procesos innovadores tienen como objetivo principal visibilizar el trabajo de las mujeres en el ámbito agrícola, “un sector en el que, a pesar de la gran labor que realizan, muchas veces quedan en un segundo plano”. Por ello, “queremos destacar esos logros, rompiendo la percepción de que la mujer está limitada solo al ámbito tradicional de la agricultura, para que sirvan de inspiración a otras jóvenes emprendedoras a considerar la agricultura como un sector pujante en el que las mujeres pueden cumplir un papel fundamental y lograr un futuro laboral”.

    En cuanto a los premios otorgados a jóvenes ganaderos con proyectos innovadores, el presidente provincial ha subrayado que la ganadería “es un sector exigente que requiere mucho esfuerzo y dedicación, ya que los ganaderos trabajan los 365 días del año, por lo que es crucial el relevo generacional”.

    Toscano ha incidido en que “hay muchos jóvenes ganaderos que empiezan a innovar, a crear nuevos sistemas, y estos premios quieren, en primer lugar, reconocerles su trabajo, su esfuerzo, pero también que sirvan de escaparate para muchos otros jóvenes, que se animen a entrar en el sector y vean la ganadería como una buena opción laboral”.

    Premios a las Mujeres Rurales en cultivos y procesos innovadores

    En la categoría de Mujeres Rurales Innovadoras, el primer premio, dotado con 4.000 euros, ha sido para Ester Richard, de Aracena, por su innovador proyecto de chocolate artesanal a partir de cacao, con un fuerte enfoque en la sostenibilidad, el comercio justo y el impulso a la fijación de población en la comarca serrana de Huelva. Esta agricultora ha destacado por la excelencia de su propuesta y su contribución al desarrollo económico y social de su entorno.

    El segundo premio, con una dotación de 2.500 euros, ha recaído en Ana María Sayago Gómez, de Alosno, por su proyecto de ganadería extensiva ecológica con ganado ovino, bovino y porcino, que no solo promueve la conservación del ecosistema, sino que también lucha contra la despoblación rural.

    Los terceros premios han sido compartidos por tres mujeres: Celia Márquez Márquez (Moguer), con un proyecto de ganadería porcina autóctona que fomenta el mantenimiento del ecosistema y la fijación de población rural; Antonia Mª Palma Juan (Puebla de Guzmán), con un proyecto de ganadería ecológica que revaloriza la cultura ganadera local; y Salud Romero Olmedo (Manzanilla), quien ha combinado cultivos tradicionales e innovadores para fortalecer la economía rural.

    Cada una de ellas ha recibido 1.500 euros.

    Premios a Jóvenes Ganaderos con Proyectos Innovadores

    Por otro lado, los Premios a Jóvenes Ganaderos con Proyectos Innovadores han galardonado a Isaías Espinosa Guerra (Alosno) con el primer premio y una dotación de 4.000 euros. Este joven ganadero lidera un proyecto diversificado en la dehesa, combinando ganado ovino, bovino y porcino con actividades cinegéticas, un ejemplo claro de cómo la innovación puede garantizar la rentabilidad y sostenibilidad del sector agroganadero.

    El segundo premio, dotado con 2.000 euros, ha sido para Cristopher Gandullo Gómez, de Las Cefiñas, Aroche, quien, a sus 19 años, ha transformado su explotación ganadera, diversificando la cría de cerdo ibérico, ganado ovino y cabras, y sumando cultivos como cereales, huertos y arándanos, lo que ha generado empleo local y ayudado a frenar la despoblación.

    Los terceros premios han sido para Javier Mora Moreno (Calañas), Mª Isabel Conejo Ballesteros (Aracena) y Fernando Sánchez Gómez (Villanueva de los Castillejos), quienes recibieron 1.000 euros por sus proyectos que combinan tradición e innovación en la ganadería, promoviendo el relevo generacional y la conservación de ecosistemas en la provincia de Huelva.

  • Miguel Ángel Gómez y Vanesa Guerrero, Premios Jóvenes Investigadores en Huelva

    Miguel Ángel Gómez y Vanesa Guerrero, Premios Jóvenes Investigadores en Huelva

    La Academia de Ciencias, Artes y Letras entregará los galardones el próximo 24 de enero en la Universidad de Huelva

    La Academia de Ciencias, Artes y Letras de Huelva ha dado a conocer recientemente los ganadores de los Premios Jóvenes Investigadores correspondientes al curso académico 2024/25, cuya entrega se llevará a cabo el próximo 24 de enero desde las 18:30 horas en el Salón de Grados de la Facultad de Ciencias Experimentales de la Universidad de Huelva.

    Estos galardones tienen el objetivo de estimular la vocación investigadora y artística, recompensando así los méritos tanto científicos como artísticos de noveles creadores e investigadores ya destacados.

    El jurado adoptó por unanimidad conceder estos galardones, en su categoría de Ciencias y dotado con 1.000 euros para Vanesa Guerrero, y en la categoría de Letras dotado también con 1.000 euros, para Miguel Ángel Gómez.

    Ganador en la categoría de Letras

    El ganador de los Premios Jóvenes Investigadores en la categoría de Letras, Miguel Ángel Gómez, es actualmente Profesor Titular de Universidad en el Departamento de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social de la Universidad de Málaga, cargo que ocupa desde febrero de 2024.

    Completó dos grados universitarios (Gestión y Administración Pública por la Universidad de Málaga, y Relaciones Laborales y Recursos Humanos por la Universidad de Granada), el primero con Premio Extraordinario y el segundo como mejor expediente, así como dos másteres oficiales por la Universidad de Málaga, también con reconocimientos de excelencia (entre ellos, otro premio extraordinario). Obtuvo el título de Doctor en Ciencias Jurídicas y Sociales con Mención Internacional y calificación de Sobresaliente Cum Laude. Ha sido galardonado con otros premios, entre ellos el Premio Nacional Fin de Carrera Universitaria (Primer Premio) y el Premio de Investigación «Eduardo García de Enterría».

    De igual modo, es autor de tres monografías muy destacadas: «El absentismo laboral como causa del despido objetivo» (2019, Comares), «La cuarta revolución industrial y su impacto sobre la productividad, el empleo y las relaciones jurídico-laborales: desafíos tecnológicos del siglo XXI» (2021, Aranzadi, galardonada con un Premio de Investigación), y «La juventud en el contexto de las políticas legislativas de contenido socio-laboral: conceptualización, reformas normativas y cambios recientes» (2024, Aranzadi). Su producción científica incluye además varias decenas de publicaciones, entre las que destacan artículos, capítulos de libros y manuales de referencia.

    Desde 2015, ha liderado y participado en más de 16 proyectos y contratos de investigación, siendo investigador principal en dos de ellos. También ha dirigido dos tesis doctorales y numerosos congresos nacionales e internacionales, como las IV ediciones del Congreso Internacional sobre el Derecho de las personas a un empleo en condiciones justas, equitativas y saludables de la Asociación Española de Salud y Seguridad Social.

    Fundador de la Revista de Estudios Jurídico Laborales y de Seguridad Social (REJLSS) en 2020, dirige esta publicación, que se ha posicionado rápidamente como un referente en su área, alcanzando altos índices de calidad (Q1 o Q2 en Dialnet Métricas). En 2024, impulsó la creación del Instituto Universitario de Investigación «Juventud, mercado de trabajo inclusivo y protección jurídico-social y económica» (JUVUMA), dedicado al análisis y desarrollo de soluciones académicas y sociales en el ámbito laboral.

    Ganadora en la categoría de Ciencias

    Por su parte, Vanesa Guerrero ha sido la ganadora de los Premios Jóvenes Investigadores en la categoría de Ciencias y es Licenciada en Matemáticas por la Universidad de Sevilla (2012), donde también realizó el Master Universitario en Matemática Avanzada (2013). Se doctoró en Matemáticas (2017), con mención internacional y Premio Extraordinario de Doctorado.

    Posteriormente, se incorporó al Departamento de Estadística de la Universidad Carlos III de Madrid como Profesora Visitante, y desde junio de 2024 es Profesora Titular de esa Universidad.

    Su carrera investigadora ha sido desarrollada mediante contratos de investigación en concurrencia competitiva: becas de iniciación a la Investigación de la Universidad de Sevilla; contratos predoctorales (Fundación Cámara y Junta de Andalucía) y contrato post doctoral Juan de la Cierva. Aparte de haber participado en otros trece proyectos, de investigación, ha sido y es investigadora principal de cinco proyectos de investigación financiados con un total de 320889 euros. Dos de ellos son regionales (Comunidad de Madrid); otro internacional (Fondation Mathématique Jacques Hadamard, Francia); otro de consolidación investigadora de la Agencia Estatal de Investigación y por último un proyecto de un año de duración obtenido con el Premio L’Oreal-Unesco ‘For Women in Science’ 2023.

    Trabaja en una combinación de dos áreas de las Matemáticas: Estadística e Investigación Operativa, con el objetivo general de desarrollar herramientas que ayuden a interpretar la información recogida en cualquier conjunto de datos de manera óptima. En esta línea ha publicado 18 artículos en revistas de alto impacto, aparte de una ingente actividad en 40 congresos, en tres de ellos como ponente plenaria. Cabe destacar, entre otros brillantes resultados de su investigación, sus trabajos sobre la visualización de datos complejos a través de modelos de optimización y técnicas de resolución novedosas.

    Ha recibido en 2018 los premios Ramiro Melendreras (Sociedad de Estadística e Investigación Operativa y Fundación Ramiro Melendreras) y Vicent Caselles (Real Sociedad Matemática Española y Fundación BBVA).

    Participa activamente y organiza actividades de divulgación científica, especialmente en aquellas que buscan promover las vocaciones STEM (ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas) entre los más jóvenes.

    Sobre ACAL Huelva

    La Academia de Ciencias, Artes y Letras de Huelva es una corporación de derecho público, constituida el 30 de noviembre de 1998. Tiene como principal objetivo promover y difundir la cultura en el entorno local y provincial, en todos sus campos: ciencias, artes y letras. Cuenta con 26 académicos numerarios actuales provenientes de muy diversos medios: universidad, empresas, actividades artísticas, profesiones liberales y otras. Además de una dilatada experiencia en el ámbito de su dedicación profesional, todos ellos tienen como denominador común su interés por la cultura en sus más diversas manifestaciones y están siendo protagonistas de un año muy especial para la institución.

  • Riotinto reparte 2.350 euros en premios

    Riotinto reparte 2.350 euros en premios

    El Ayuntamiento acoge el sorteo de los vales de su Campaña Navideña de Apoyo al Comercio Local

    El Ayuntamiento de Minas de Riotinto ha repartido este miércoles 8 de enero los 2.350 euros de su nueva Campaña Navideña de Apoyo al Comercio Local, una iniciativa que se ha desarrollado desde mediados del pasado mes de diciembre con el objetivo de promover las compras en los negocios de la localidad durante el periodo navideño.

    El sorteo de los premios, que consisten en vales para canjear en las empresas participantes, se ha celebrado en el Salón de Plenos del Consistorio, donde las 15 personas afortunadas ya tienen a su disposición sus vales, que podrán canjearse hasta el próximo 10 de febrero.

    La agraciada con el vale de 500 euros ha sido Pepa Clavijo, mientras que los vales de 300 euros han sido para Andrés Carballar Rincón y Adrián Vázquez Molina y, los de 200, para Ana Salud Díaz Perdigón, Juana Carrasco Marín y Carmen Márquez Rincón.

    Por su parte, los vales de 100 euros han recaído en Francisco Sánchez Almanza, Ana García, Ana Perea e Irene Suárez Cortés, mientras que Dulce Meneses Salvador, Nati Rodríguez, María Pérez Ortega, Chari González y Mercedes González han sido agraciadas con los cinco vales de 50 euros.

    Desde el Ayuntamiento han trasladado su «enhorabuena» a todos y todas las participantes en esta campaña, al tiempo que han mostrado su agradecimiento al pueblo de Riotinto por «incentivar el consumo de productos y servicios locales».

  • Seis mujeres de Huelva reciben los I Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino

    Seis mujeres de Huelva reciben los I Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino

    María Jesús Rodríguez Cerqueira, María José Bayo, Isabel Alfonso Pérez, Pastora María López Raposo, Francisca Segura y Carmen González logran los nuevos galardones

    La Diputación de Huelva y la Asociación Foro de Mujeres Líderes de Andalucía, con la colaboración de la delegación territorial de la Consejería de Universidad, Investigación e Innovación -Andalucía Emprende-, Universidad de Huelva, Combo Comunicación, Sandfire Matsa y Consejo Regulador de la DOP Condado de Huelva, han celebrado el acto de entrega de los I Premios al Emprendimiento y Liderazgo Femenino en esta provincia, que ha tenido lugar en La Rábida (Palos de la Frontera).

    Estos galardones tienen como propósito reconocer el talento y los logros de empresarias, emprendedoras y mujeres referentes en diversos ámbitos. El presidente de la Diputación, David Toscano, asistió al evento acompañado de la diputada de Igualdad y Familia de Huelva, Mar Martín Florido, quien subrayó la necesidad de reconocer el papel de la mujer en distintos ámbitos profesionales, resaltando la fuerza, el trabajo y el talento de las mujeres empresarias que son claves para la provincia de Huelva. “Para ello es importante visibilizar el papel de la mujer desde cada puesto, cada trabajo, cada empresa, fomentando el emprendimiento femenino así como su liderazgo”.

    María José Segura, presidenta del Foro de Mujeres Líderes de Andalucía, la asociación que impulsa estos galardones, y CEO de Combo Comunicación, trasladó su agradecimiento a autoridades, entidades como Instituto Andaluz de la Mujer y colectivos unidos en estos galardones. “La misión de estos premios es crear referentes femeninos en nuestra sociedad para hacerla mejor, es el mejor legado que podemos transmitir a futuras generaciones” afirmó María José Segura, quien recordó que “estos galardones están visibilizando el talento de empresarias, emprendedoras y mujeres con liderazgo en toda Andalucía, liderando un camino ilusionante por la igualdad que está dando sus frutos e incorporando a muchas mujeres referentes a nuestra asociación”.

    En representación de la Delegación del Gobierno de Huelva, Lucía Núñez, delegada territorial de Industria, Energía y Minas, subrayó “la relevancia de poner en valor el emprendimiento femenino y su liderazgo en distintos ámbitos, lo que nos hace avanzar como sociedad”.

    Igualmente, la vicerrectora de Proyección social y Universitaria de la Universidad de Huelva, Joaquina Castillo, destacó el respaldo a unos galardones alineados con los fines de fomento de la igualdad y la creación de vocaciones científicas de esta institución. Por su parte, Nuria Fresco, directora de Recursos Humanos de Sandfire Matsa, compartió el apoyo de esta relevante compañía al emprendimiento y liderazgo profesional femenino, dentro de su RSC, destacando las relevantes acciones a favor de la igualdad lideradas por esta relevante compañía dentro de su estructura organizativa. La alcaldesa de Palos de la Frontera, Milagros Romero, celebró la acogida de estos primeros premios onubenses y la iniciativa impulsada por la Diputación provincial.

    También asistió al evento Adela de Mora Muñoz, tercera teniente de alcalde del Ayuntamiento de Huelva, entre otras autoridades,.

    Premiadas

    El presidente de la diputación de Huelva, David Toscano, entregó el Premio al Emprendimiento Rural Femenino a María Jesús Rodríguez Cerqueira, gerente de Monte Robledo Aracena, una empresa dedicada a la ganadería ecológica de cabras y cerdos de montanera, como reconocimiento a su emprendimiento, liderazgo en el sector y contribución económica, social y laboral al territorio.

    El premio a la Trayectoria Empresarial Femenina fue entregado por la diputada de Igualdad, María del Mar Martín, a María José Bayo Martín, periodista especializada en comunicación estratégica, innovación y liderazgo, reconocida como una de las Top 100 Mujeres Líderes de España. Con más de 25 años de experiencia profesional, esta profesional se ha consolidado como un referente en su campo, asesorando a empresas tecnológicas para que conecten sus soluciones con los públicos, maximizando así su impacto positivo en la sociedad.

    El Premio al Proyecto Innovador Femenino ha reconocido el emprendimiento de Isabel Alfonso Pérez y Pastora María López Raposo, fundadoras de Imagen Personal Asesores. Este proyecto, nacido hace cinco años, tiene como misión ayudar a las personas a vestirse y cuidar su imagen con propósito y a expresarse con naturalidad, seguridad y confianza. Se enfoca en que cada individuo sea consciente de lo que proyecta en cada momento, promoviendo la autoevaluación y la autenticidad, así como un estilo personal distintivo que resalte sus cualidades tanto personales como profesionales. El galardón fue entregado por la delegada territorial de Industria, Energía y Minas, Lucía Núñez.

    La vicerrectora de la Universidad de Huelva, Joaquina Castillo, entregó el Premio de la Ciencia y la Tecnología en Femenino a Francisca Segura Manzano, profesora Titular de la Universidad de Huelva, con una excelente y fructífera carrera docente e investigadora como Profesora Catedrática en el Área de Ingeniería de Sistemas y Automática, adscrita a la Escuela Técnica Superior de Ingeniería, y al Centro de Investigación en Tecnología, Energía y Sostenibilidad (CITES).

    El Premio a la Cultura y Deporte en Femenino reconoce a  Carmen González Sánchez, deportista paralímpica con una trayectoria marcada por un hito deportivo, los Juegos de Sidney 2000. Su pasión por el triatlón la ha llevado a dedicar los últimos 7 años de su vida a este desafiante deporte. Forma parte del emocionante proyecto «Promesas del Paratriatlón» del Comité Paralímpico Español, donde trabaja arduamente junto a otros atletas para fomentar el crecimiento y desarrollo de este deporte en nuestro país. Este galardón fue entregado por la alcaldesa de Huelva, Milagros Romero.

    Mesa redonda de experiencias

    Durante la gala de entrega de premios conocimos interesantes experiencias de emprendimiento y liderazgo profesional durante la mesa redonda, moderada por Lale Gómez, consultora social y dinamizadora de la Red de Empresarias y Emprendedoras de Huelva – ASTARTé – impulsada por la Diputación de Huelva. Intervinieron Nuria Fresco, directora de Recursos Humanos de Sanfire Matsa; María del Carmen Fernández Perea, agricultora y miembro de la ejecutiva de Coag Huelva; Mar Márquez García, fundadora de Humana Ecoprint y María Teresa Suarez Domínguez, escritora y gestora cultural.

    El evento fue clausurado por el presidente de la Diputación de Huelva, David Toscano, quien felicitó a las premiadas y candidatas por su talento y excelente contribución al desarrollo de la provincia de Huelva, su tesón y afán de mejora constante. La gala reunió a más de un centenar de empresarias, emprendedoras, candidatas, asociaciones de mujeres y colectivos alineados con el reto de la igualdad en su entorno profesional y social.

  • Juan Gómez Salgado, candidato a los II Premios Nacionales de Enfermería

    Juan Gómez Salgado, candidato a los II Premios Nacionales de Enfermería

    El Catedrático de Salud Laboral de la Universidad de Huelva está entre los 25 finalistas del certamen de la CGE

    Desde esta semana y hasta el 15 de octubre se podrá votar para elegir a los ganadores de la segunda edición de los Premios Nacionales de Enfermería del Consejo General de Enfermería (CGE), entre cuyos finalistas, en la categoría de ámbito investigador, se encuentra el catedrático de la Universidad de Huelva (UHU) Juan Gómez Salgado.

    Estos II Premios, para los que se ha designado a un total de 25 finalistas, distribuidos en cinco categorías, pretenden reconocer a enfermeros y enfermeras de distintos ámbitos de la profesión. Así, se premiará la actividad profesional en el ámbito asistencial, gestor, docente e investigador, además de a la trayectoria profesional a lo largo de toda la vida. Cada una de las categorías cuenta con cinco finalistas.

    Juan Gómez Salgado

    Juan Gómez Salgado es especialista en Salud Mental y en Enfermería del Trabajo y doctor con mención internacional y premio extraordinario de doctorado por la Universidad de Huelva (UHU) donde actualmente es catedrático del Área de Medicina Preventiva y Salud Pública, siendo uno de los primeros catedráticos enfermeros de este campo. Además, es director del Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales en la Facultad de Ciencias del Trabajo. Ha sido propuesto por el Colegio de Enfermería de Huelva en la categoría de ámbito investigador.

    A nivel de transferencia del conocimiento desarrolló su labor en la Unidad de Formación, Investigación y Calidad del Distrito Sanitario Condado-Campiña y Distrito Huelva Costa, una labor que ha compaginado en todo momento con su trabajo como docente en los departamentos de Enfermería y Salud Pública de la Universidad de Huelva, así como con la Evaluación Externa de Centros y Formación de la Agencia de Calidad Sanitaria de Andalucía. Además, ha sido asesor para el Ministerio de Salud y para el Colegio Nacional de Enfermería de El Salvador, así como asesor del Ministerio de Salud de Portugal. Uno de sus múltiples logros profesionales fue en 2017 cuando consiguió una patente europea, tras elevar a este nivel una nacional conseguida en 2015.

    En el plano de la docencia cuenta con múltiples experiencias profesionales en diferentes universidades, como Huelva, Islas Baleares, Córdoba (Argentina), Sevilla o la Universidade Atlântica (Portugal), entre otras. En la actualidad, complementa esta labor con tareas de gestión académica como subdirector del Máster en Metodología de la Investigación en Ciencias de la Salud de la UHU, del Máster en Enfermedades Autoinmunes del mismo centro y el Máster de Ecografía Clínica, así como la de director del Máster Oficial en Prevención de Riesgos Laborales. Ha generado conocimiento enfermero a través de la concurrencia en proyectos competitivos y ha formado a nuevos enfermeros e investigadores con la dirección de 20 tesis doctorales de enfermeros y enfermeras.

    Ha publicado más de cien libros sobre diferentes especialidades y numerosos artículos relacionados con prácticas de salud basadas en evidencias. También ha participado en múltiples congresos nacionales e internacionales y ha publicado más de 300 artículos en revistas indexadas, siendo 184 de ellos de alto impacto, listado en JCR (Q1s y Q2s), lo que le ha llevado a aparecer en los últimos años en el ranking de los investigadores más influyentes a nivel mundial, el Ranking Standford.

    Finalistas

    Para elegir a los finalistas, el CGE pidió la colaboración de los 52 colegios provinciales de Enfermería de toda España, quienes remitieron sus propuestas para cada una de las categorías hasta conformar un listado inicial de 95 candidatos. Una vez realizada la selección inicial, un jurado formado por representantes del Consejo General de Enfermería, la Asociación Nacional de Directivos de Enfermería (ANDE), la Unión Española de Sociedades Científicas de Enfermería (UESCE) y del ámbito universitario ha sido el encargado de seleccionar a los cinco finalistas de cada categoría. En total, los aspirantes a estos premios provienen de 16 provincias diferentes. Toda la información sobre los candidatos se puede consultar en el siguiente enlace: https://www.consejogeneralenfermeria.org/home-votaciones.

    Votación popular

    La elección de ganadores de los II Premios Nacionales de Enfermería del CGE será mixta, por un lado, se tendrá en cuenta la valoración del jurado, y por otro los resultados de una votación popular online -entre los 25 finalistas designados por el jurado-que estará abierta hasta el 15 de octubre a las 14.00 horas. Para el desarrollo de esta votación, se ha creado un apartado en la página web de los Premios donde se registrarán las votaciones, que serán secretas.

    En la elección de los ganadores de estos premios sólo podrán participar enfermeros colegiados en nuestro país. El sistema de votación sólo permitirá la emisión de un voto por persona y categoría, por lo que deberán indicar su nombre, DNI, provincia de colegiación y correo electrónico, datos que sólo se utilizarán para comprobar su inclusión en el registro de colegiados. Aunque hay cinco categorías sujetas a la elección popular, no será obligatorio votar en todas ellas.

    Persona ajena a la profesión

    Entre las categorías de estos premios también se incluye una distinción para aquella persona ajena a la Enfermería que más haya difundido o potenciado la labor enfermera fuera del ámbito de la profesión. Sin embargo, tal y como establecen las bases de estos galardones, el ganador será decidido directamente por el jurado, de entre los candidatos propuestos por los colegios provinciales de Enfermería. Posteriormente, los premiados se conocerán en un acto público que tendrá lugar a finales del mes de octubre en Madrid.

  • Carolina Marín será Embajadora Turística de la provincia

    Carolina Marín será Embajadora Turística de la provincia

    La Agencia Destino Huelva concede los Premios de Turismo 2024 a destacadas instituciones, empresas y personalidades

    La Diputación de Huelva ha dado hoy a conocer a los merecedores de los Premios de Turismo de la Provincia 2024, que la Agencia Destino Huelva entregará el 4 de octubre en una gala en El Rocío para conmemorar el Día Mundial del Turismo. “Celebrar este día en un enclave único, a las puertas del Parque Nacional de Doñana tiene un valor muy especial, pues Doñana y El Rocío son un reflejo de lo que el destino Huelva tiene para ofrecer, de la simbiosis perfecta entre tradición y naturaleza, entre conservación y promoción, que nos sitúa a la vanguardia de las preferencias de la industria del turismo”, ha señalado el presidente de la Diputación, David Toscano al presentar el evento.

    Las iniciativas que se premiarán este año “son ejemplos claros de cómo el turismo puede desarrollarse de manera sostenible, equilibrando la preservación del medio ambiente con el impulso económico y social de los territorios”, ha destacado Toscano en una comparecencia acompañado del alcalde de Almonte, Francisco Bella, y del presidente de la Hermandad Matriz de Nuestra Señora del Rocío de Almonte, Santiago Padilla.

    La distinguida como Embajadora Turística de la Provincia será la campeona olímpica y mundial de bádminton, Carolina Marín “ejemplo de esfuerzo, trabajo y compromiso que, a través de su trayectoria deportiva, ha llevado el nombre de Huelva por todos los rincones y sus logros son motivo de orgullo para todos los onubenses”, ha resaltado el presidente del organismo supramunicipal.

    En la categoría de Excelencia Turística de Instituciones, Asociaciones y Fundaciones, el premio es para la Hermandad Matriz de Almonte, que desde 1653 coordina la Romería del Rocío, uno de los eventos más importantes de carácter religioso y cultural en el mundo, que atrae a millones de personas. “Este acontecimiento no solo mantiene viva la tradición, sino que genera un importante impacto en nuestra sociedad y nuestra economía local y regional”, ha valorado el presidente.

    En el apartado de Dinamización Turística de Territorios Despoblados, recibirá el galardón la Asociación Comunidad Hospitalaria Aves de la Sierra, de Hinojales, La Nava y Linares de la Sierra, con su proyecto basado en la hospitalidad y el turismo sostenible, “creando proyectos que de verdad tienen un impacto positivo y multiplicador en sus municipios”.

    El premio a la Accesibilidad Turística lo recogerá la Mancomunidad de Islantilla y el galardón a la Sostenibilidad Turística será para la Posada de San Marcos en Alájar.

    Asimismo, el premio a la Innovación Turística ha recaído en el mediático perfil digital La Esencia de Huelva de Sergio Pascual Valiente, mientras que el reconocimiento a la Trayectoria Turística de este año 2024 ha sido para Mosquito Club, que ha cumplido 20 años al servicio de la playa de Punta Umbría.

    La gala de entrega de estos reconocimientos tendrá un entorno tan emblemático como la plaza de la Ermita del Rocío, con el telón de fondo del Santuario a la Blanca Paloma y las vistas al Paseo Marismeño. La Agencia Destino Huelva cuenta para la organización con la colaboración del Excmo. Ayto. de Almonte y la Hermandad Matriz del Rocío de Almonte.

    Por su parte, el alcalde de Almonte, Francisco Bella, ha agradecido la elección de su municipio para celebrar estos galardones, porque Almonte “aporta una tarjeta de visita que forma parte de la presentación general de Andalucía y de España, como es El Rocío, un enclave inmejorable para abrir las puertas de Huelva al turismo”, ha destacado el regidor almonteño.

    En este sentido, Santiago Padilla ha felicitado al resto de premiados y agradecido el reconocimiento, ya que “la Hermandad hace tiempo que es consciente del significado que el turismo tiene para Almonte y para El Rocío, y estamos encantados de sumar a este proyecto común que es el turismo de la provincia de Huelva”. Además, con motivo del Día Mundial del Turismo que se celebrará mañana 27 de septiembre ha resaltado el eslogan creado este año desde la Hermandad, ‘Turismo y Paz’, para destacar “la importancia de que el turismo sea respetuoso con el Rocío y especialmente el turismo de motivación religiosa”, ha concluido.

    Una Gala con arte onubense en un lugar de magia

    En el escenario situado delante del Santuario de Nuestra Señora del Rocío la agencia Destino Huelva lleva semanas trabajando junto a la Hermandad Matriz de Almonte y el Ayuntamiento para que la gala capte la magia de un entorno que conmueve a los devotos y turistas y que ofrece como pocos lugares la belleza de Huelva.

    Listado de Premios y Premiados

    • Embajadora Turística de la Provincia: Carolina Marín
    • Excelencia Turística de Instituciones, Asociaciones y Fundaciones: Hermandad Matriz de Almonte
    • Dinamización Turística Territorios Despoblados: Asoc. Comunidad Hospitalaria Aves de la Sierra (Hinojales, La Nava y Linares de la Sierra)
    • Accesibilidad Turística: Mancomunidad de Islantilla
    • Sostenibilidad Turística: Posada de San Marcos (Alájar)
    • Innovación Turística: La Esencia de Huelva
    • Trayectoria Turística: Mosquito Club (Punta Umbría)
  • Más de 30 entidades de Huelva presentan sus proyectos a los Premios al Valor Social de Cepsa

    Más de 30 entidades de Huelva presentan sus proyectos a los Premios al Valor Social de Cepsa

    La Fundación repartirá hasta 75.000 euros para hacer realidad las iniciativas

    Un total de 34 entidades no lucrativas de la provincia de Huelva optan este año a los Premios al Valor Social, convocados por Fundación Cepsa, que celebran su vigésimo aniversario. Los proyectos presentados están respaldados por otros tantos empleados de Cepsa en la zona, que ejercen como padrinos o madrinas solidarios.

    Fundación Cepsa ha recibido este año 305 proyectos de todos los territorios en los que convoca sus premios: Comunidad Autónoma de Canarias, Campo de Gibraltar, Comunidad Autónoma de Madrid, provincia de Huelva y Portugal.

    El jurado se reunirá el próximo mes de noviembre para valorar los diferentes proyectos y seleccionar a los ganadores. El objetivo de estos premios es reconocer e impulsar iniciativas sociales que favorezcan la inclusión y el bienestar de aquellos colectivos o personas menos favorecidas, así como promover estos valores solidarios entre los profesionales de Cepsa, quienes ejercen de madrinas o padrinos, presentando a las entidades interesadas en participar en estos Premios. Como es habitual en los últimos años, se valorarán especialmente aquellos proyectos que hayan sabido unir el aspecto social con una transición ecológica justa.

    La dotación económica de los Premios en Huelva es de hasta 75.000 euros con una financiación máxima a cada una de las tres iniciativas ganadoras de 25.000 euros. En total, hasta 375.000 euros serán distribuidos entre los mejores proyectos sociales presentados en todas las zonas.

    Narciso Rojas, responsable de Fundación Cepsa en Huelva, ha deseado “mucha suerte a los participantes en esta edición para que puedan hacer realidad sus proyectos sociales y sostenibles”.

    Fundación Cepsa es una entidad de interés general y sin ánimo de lucro que tiene como objetivo la realización de acciones destinadas a la atención de las necesidades y prioridades de las comunidades locales en las que su fundadora, Compañía Española de Petróleos S.A. (Cepsa), desarrolla sus actividades. Los ámbitos de actuación de Fundación Cepsa son de carácter social, medioambiental y científico-educativo.

  • Cepsa premia los mejores trabajos de sus programas educativos en Huelva

    Cepsa premia los mejores trabajos de sus programas educativos en Huelva

    La compañía genera conciencia medioambiental en el alumnado y potencia su imaginación y creatividad

    Fundación Cepsa ha entregado un año más los premios del ‘Campus de la Energía’ y ‘Día Mundial de los Humedales’ en Huelva, dos programas educativos centrados en el futuro de la energía y en la educación de carácter ambiental que han servido en este curso 2023/2024 para completar la formación en estos temas de 2.550 alumnos de educación primaria y secundaria de la provincia onubense.

    Con ‘Campus de la Energía’, Fundación Cepsa pone material didáctico al servicio del profesorado y alumnado de 31 institutos de secundaria de Huelva para que conozcan el funcionamiento del sistema energético actual y los retos que suponen la transición ecológica y la descarbonización.

    Uno de los objetivos del Campus es que los estudiantes sean capaces de imaginar cómo será el futuro de la sociedad, invitándolos a ir más allá de las normas existentes gracias a su creatividad. Para ello se les propone un concurso en el que participan con proyectos innovadores e imaginativos.

    El diseño de un sistema para convertir una isla en una comunidad energéticamente autosuficiente, un videojuego para conocer mejor las distintas fuentes de energía o una maqueta que almacena agua de lluvia y produce electricidad durante su manejo son algunos de los trabajos ganadores tras haberse presentado a este reto que propone Fundación Cepsa.

    Para Narciso Rojas, responsable de Fundación Cepsa en Huelva, “este año los alumnos se han centrado en muchos proyectos en la necesidad de tener independencia energética en las comunidades a través de las energías renovables. Nos han parecido muy interesantes los proyectos”, ha agregado.

    Las ganadoras del primer premio del ‘Campus de la Energía’ han sido las alumnas del Instituto Tierrallana Blanca Salguero, Paula Muñoz, Isabela Hernandez, Sol Vázquez y María Oñate. El equipo de alumnas ha calculado las necesidades energéticas que tendría una población de una isla con más de 2.000 habitantes y ha determinado las fuentes de energía que se precisarían para que fuese autosuficiente y con una huella de carbono nula.

    Por otro lado, de los más de 300 dibujos y fotografías relacionados con la Laguna Primera de Palos de la Frontera, humedal recuperado y mantenido por Fundación Cepsa, ha salido ganadora del primer premio Rocío Quintero Hinestrosa, del colegio Zenobia Camprubí de Moguer.

    El jurado, formado por Carmen García, concejal del Ayuntamiento de Palos de la Frontera, Ana Sánchez, educadora ambiental, Adrián Castro, ingeniero de procesos del Parque Energético la Rábida, y Narciso Rojas, de Fundación Cepsa, ha destacado lo difícil que ha sido elegir a los ganadores y lo bien expuestos que estaban todos los proyectos presentados. La técnica y el uso de materiales reciclados para realizar los dibujos han sido algunos de los aspectos que se han tenido en cuenta para otorgar los premios.

    Desde su creación, por estos programas han pasado más de 30.000 alumnos y alumnas de toda la provincia.

    Fundación Cepsa mantiene abierta la posibilidad de que más institutos y colegios onubenses puedan participar en sus programas educativos, que continuamente se están renovando en sus contenidos y que tienen como principal objetivo la concienciación medioambiental y potenciar la imaginación y la creatividad de los más jóvenes.

    Fundación Cepsa es una entidad de interés general y sin ánimo de lucro, orientada a ser un agente transformador en el contexto de la transición ecológica mediante acciones destinadas a la atención de las necesidades sociales. Los ámbitos estratégicos de Fundación Cepsa son tres: Personas, para procurar el bienestar general de la sociedad, Biodiversidad, a través de proyectos centrados en el cuidado y restauración de los ecosistemas, e Innovación Social, para ser motor e impulsor de la transformación en la transición ecológica.

  • La Fundación Caja Rural apoya los premios científicos ‘Maese Alonso’ del Colegio de Médicos de Huelva

    La Fundación Caja Rural apoya los premios científicos ‘Maese Alonso’ del Colegio de Médicos de Huelva

    La entidad renueva su patrocinio

    La Fundación Caja Rural del Sur ha llegado a un acuerdo con el Colegio Oficial de Médicos de Huelva para seguir patrocinando los Premios Científicos a la Investigación ‘Maese Alonso’ que se suelen entregar anualmente coincidiendo con el acto institucional en honor de San Lucas, patrón de la profesión médica. En el acto de la firma del convenio han estado presentes representantes del Colegio Oficial de Médicos de Huelva, encabezados por su presidenta, Mercedes Ramblado Minero, y el presidente de Caja Rural del Sur y su Fundación, José Luis García-Palacios Álvarez.

    En el texto del acuerdo se hace constar, además, que la Fundación se compromete a colaborar con el Colegio de Médicos en aquellas acciones relacionadas con la promoción profesional y asistencial del entorno local o de la comunidad en general, así como con la mejora de la calidad de vida y del desarrollo comunitario dentro del ámbito de actuación de la misma en todo lo relacionado con el derecho a la salud como un pilar esencial del Estado de Bienestar en Andalucía, núcleo básico de equidad y solidaridad y elemento indispensable para el desarrollo de la población, formando parte del pacto social en que se asienta la convivencia y la cohesión social de los ciudadanos y ciudadanas andaluces.

    En esta misma reunión de trabajo con el Colegio Oficial de Médicos de Huelva se ha rubricado otro acuerdo con Caja Rural del Sur por el que la entidad se compromete también a colaborar con el Colegio facilitando la colegiación de los nuevos médicos internos residentes destinados en la provincia de Huelva, aportando su experiencia en la gestión administrativa de la colegiación y formación de estos nuevos colegiados, si bien el apoyo se realizará por parte de Caja Rural del Sur directamente a los nuevos colegiados clientes vinculados de la entidad.